第25章 两个月的培训

生命的重建 幸洧 1222 字 1个月前

在我的生存法则里面,有一条一直从未更改过的生存法则,那就是上班第一天,无论如何都要坚持下去。

因为,第一天坚持下去了,第二天第三天,相对来说就比较容易轻松面对了。

初到A座4楼培训部上班,培训部的主管对我还是不错的,应该说他对每个人都笑脸相迎。

头三天我们做的事情也相对比较简单,我是平车位的,就负责拿破布踩直线就可以了。

但是奈何,我踩的直线总是东倒西歪,根本无法做到把一条线车成直线。后来要下车间了,才勉强能把一条直线,车得稍微看起来像是一条直线。

好在主管看了也没说什么,其他人和我车的直线也都相差不多。(但我知道,或许我是真的不适合这份工作。)

在培训部待了一个星期左右,陆陆续续的,我们开始做一些比较简单的小货,小货就是把两块布合成一块布的小工序而已。

开始真正做活之后,我和别人的差距一下子就显现出来了。别人可以轻松完成的任务,到我手里就变得比较吃力才能完成。

后来有些人和我一样,见做平车位太慢,有些工序太复杂太难,就开始和主管闹意见要求换工种。

一开始主管是不答应的,只以我们入厂时就选好了工种拒绝了她们。

但她们不死心,每天都和主管说相同的话,有的人甚至还以不给换工种,就换厂以要挟主管。

就这样纠缠了一个礼拜,第一个大概三十出头,和主管闹意见闹得最厉害的大姐,最终说服主管给换了工种。

但后面的人要换,主管就要求我们,换工种可以,但必须自己去人事部申请换工种。

听了主管说的话,有两个胆大的女生,还真去人事部,找了人事部的管理人员来处理这件事情。

人事部的人来了,她不但自己来了,还把管理我们车间人员的总主管给请来了。

主管来了以后,在我们身后站了大半个小时,她刚好就站在我身后。